Saat Kita SADAR

Di saat kita SADAR, kita tidak memiliki apa-apa Di saat kita SADAR, kita tidak memiliki kuasa, kita tidak pernah memiliki DAYA, bahkan untuk sekedar memejam mata.

Hidup Itu Sederhana, Sesederhana ini

Hidup itu sederhana, sesederhana ini>>>Ada seseorang saat melamar kerja, memungut sampah kertas di lantai ke dalam tong sampah, dan hal itu terlihat oleh peng-interview, dan dia mendapatkan pekerjaan tersebut. "Ternyata untuk memperoleh penghargaan sangat mudah, cukup memelihara kebiasaan yang baik."

Inilah Dunia Tanpa Batas

Inilah dunia yang tanpa batas Mencintainya adalah sebuah petaka. Menjauhinya juga tidak selalu membuatmu bahagia. Tempat dimana kau akan terus mencari dan mencari. Tempat dimana kau akan berlari tak henti berlari. sampai kau dipaksa diam, mati.

KISAH SAHABAT TERBAIK

Suatu ketika di india kuno,hiduplah seorang guru yang telah tua.Pada zaman itu jumlah sekolah tidak banyak,dah hanya ada satu guru dan banyak siswa dalah satu sekolah.Guru inipun mengajarkan banyak hal.

Untuk Kesekian kalinya

Kemana harus berpaling Ketika dosa dosa hina mulai terasa sesak membosankan Kepada siapa harus bicara Sementara hati, terlalu kotor untuk berkata-kata

Rabu, 02 November 2011

4 Jenis Manusia

Kutipan Dhammadesana B.Piyasilo @ Kathina Dana 2011,C.Surya Dharma,29/10/2011)

1. Datang Gelap, Pergi Gelap
2. Datang Gelap, Pergi Terang
3. Datang Terang, Pergi Gelap
4. Datang Terang, Pergi Terang

ad.1. Dikarenakan perbuatan buruk yg dilakukan di kehidupan lampau, maka seseorang dilahirkan dalam keadaan tidak menyenangkan, tidak membahagiakan secara fisik & batin di kehidupan sekarang. Namun, dikarenakan di kehidupan sekarang ia tdk memiliki keyakinan terhadap Tiratana, tdk suka berdana, tdk melaksanakan sila; maka di kehidupan akan datang, ia akan dilahirkan dgn keadaan yg sama/lbh buruk dari keadaan sekarang.

ad.2. Dikarenakan perbuatan buruk yg dilakukan di kehidupan lampau, maka seseorang dilahirkan dalam keadaan tidak menyenangkan, tidak membahagiakan secara fisik & batin di kehidupan sekarang. Namun, dikarenakan di kehidupan sekarang ia memiliki keyakinan terhadap Tiratana, suka berdana, melaksanakan sila; maka di kehidupan akan datang, ia akan dilahirkan dgn keadaan yg lebih baik dari keadaan sekarang.

ad.3. Dikarenakan perbuatan baik yg dilakukan di kehidupan lampau, maka seseorang dilahirkan dalam keadaan menyenangkan, membahagiakan secara fisik & batin di kehidupan sekarang. Namun, dikarenakan di kehidupan sekarang ia tdk memiliki keyakinan terhadap Tiratana, tdk suka berdana, tdk melaksanakan sila; maka di kehidupan akan datang ia akan dilahirkan dgn keadaan yg lbh buruk dari keadaan sekarang.

ad. 4. Dikarenakan perbuatan baik yg dilakukan di kehidupan lampau, maka seseorang dilahirkan dalam keadaan menyenangkan, membahagiakan secara fisik & batin di kehidupan sekarang. Dan dengan merenungkan hal ini, maka ia dengan penuh kesungguhan memiliki keyakinan terhadap Tiratana, dengan penuh keyakinan memupuk jasa kebajikan/berdana & dengan penuh kewaspadaan melaksanakan sila; maka di kehidupan akan datang ia akan dilahirkan dengan keadaan yg sama/lebih baik dari keadaan sekarang.

Mettacittena,
Semoga semua makhluk hidup berbahagia..

Hanya Perasaan

Waktu hidup ini indah, selaras, mudah bagi kebanyakan dari kita untuk menjadi “orang baik”. Tantangan datang saat lingkungan berubah. Di saat buruk, masih bisakah kamu tetap ”baik” seperti itu?

Saat rekan kerja saya pergi, tiba-tiba banyak sekali pekerjaan dia yang harus saya kerjakan… Saya jadi mudah hilang kesabaran.Tapi saat saya kenali bagaimana hal ini melukai diri saya (saya berlagak, dan udara panas mengalir lewat tenggorokanku), saya berhenti, sejenak menarik nafas dalam-dalam dan memberitahu diriku bahwa ini hanya bagian dari pembelajaran tentang ketidak-bergunaan dan perusakan dari suatu kemarahan.

Dengan pikiran ini, saya banyak merasa lebih baik. Saya sadar kalau perasaan kita naik-turun dengan mudah saat lingkungan berubah. Hanya sekaranglah saya benar-benar melihat bagaimana kebenaran ajaran Buddha tentang ketidakkekalan dan tanpa-diri—segala sesuatu fisikal dan mental berubah dengan konstan. Sehingga, tidak ada diri yang tetap dalam apapun. Tidak ada perasaan yang riil pada dasarnya karena perasaan-perasaan ini berubah setiap saat. Kita mengungkapkan emosi saat situasi yang panas karena perasaan kita terhadap amukan itu terasa amat “riil” dan kemudian jadi pembenaran. Sela beberapa detik melalui cahaya perhatian penuh dan kamu akan melihat kemarahan itu perlahan-lahan lenyap sebagaimana ia muncul ke permukaan. Jangan pernah biarkan perasaan mengendalikan diri kita; kita seyogyanya belajar mengendalikan perasaan kita. Kelengahan membawa pada banyak karma buruk!

Jangan melekat pada perasaan apapun (baik atau buruk) dan kamu akan membuat dirimu sendiri bebas dari segala budak perasaan! Jadi, di lain waktu kamu merasa buruk, lihat perasaan itu hanya seperti perasaan-perasaan lainnya dan biar ia berlalu. Kamu tidak harus mencegah atau menunjukkan perasaan itu. Biarkan saja, namun tanggapi sewajarnya jika situasi memerlukanmu.

Ingat—Kamu dapat memilih bagaimana kamu ingin merasakan setiap detik.

Keberanian Mengubah Kehidupan

 
“Tears will not erase your sorrow; hope does not make you successful; courage will get you there.”
– Air mata tidak akan menghapus dukamu; berharap tidak akan membuatmu sukses; hanya keberanian yang bisa membawamu kesana. Johni Pangalila

Setiap hari kita mempunyai peluang yang menguntungkan, entah itu dalam skala kecil maupun besar. Bila kita cukup berani, maka peluang-peluang tersebut akan menjadi keberuntungan yang besar. Sebab keberanian akan menimbulkan aksi yang signifikan.

Keberanian adalah suatu sikap untuk berbuat sesuatu dengan tidak terlalu merisaukan kemungkinan-kemungkinan buruk. Aristotle mengatakan bahwa, “The conquering of fear is the beginning of wisdom. Kemampuan menaklukkan rasa takut merupakan awal dari kebijaksanaan.” 

Artinya, orang yang mempunyai keberanian akan mampu bertindak bijaksana tanpa dibayangi ketakutan-ketakutan yang sebenarnya merupakan halusinasi belaka. Orang-orang yang mempunyai keberanian akan sanggup menghidupkan mimpi-mimpi dan mengubah kehidupan pribadi sekaligus orang-orang di sekitarnya.

Beberapa abad yang silam Virgil mengatakan, “Fortune favors the bold. – Keberuntungan menyukai keberanian.” Marilah kita belajar dari para tokoh olah raga yang mempunyai prestasi berskala internasional, yaitu Carl Lewis, Michael Jordan, Marilyn King dan lain sebagainya. Mereka mempunyai keberanian yang tinggi untuk menepis segala kekhawatiran akan keterbatasan dalam diri mereka. Karena itulah mereka mampu berprestasi di bidang olah raga dan tampil sebagai tokoh yang berkarakter.

Kita juga mempunyai peluang yang sama besar di bidang yang sama ataupun di bidang lain, misalnya di bidang seni, politik, bisnis, ilmu pengetahuan, filsafat dan lain sebagainya. Tetapi apakah kita sudah mempunyai cukup keberanian menangkap peluang yang datang setiap hari itu dan mengubahnya menjadi prestasi hidup?

Hanya diri kita yang mampu mengukur apakah keberanian kita cukup besar? Marilyn King mengatakan bahwa keberanian kita secara garis besar dipengaruhi oleh 3 hal, yaitu visi (vision), tindakan nyata (action), dan semangat (passion). Ketiga hal tersebut mampu mengatasi rasa khawatir, ketakutan, dan memudahkan kita meraih impian-impian.

Berdasarkan visi atau tujuan yang ingin kita capai, satu hal yang terpenting adalah kita harus menciptakan kemajuan. Menurut Vince Lombardi, seorang pelatih rugby ternama di dunia, upaya menciptakan kemajuan akan berjalan secara bertahap. Adanya perubahan menjadikan diri kita berani membuat kemajuan yang lebih besar. Karena itu Anthony J. D’Angelo menegaskan, “Don’t fear change, embrace it. – Jangan pernah takut pada perubahan, tetapi peluklah ia erat.” Maka perjelas visi, supaya berpengaruh signifikan terhadap keberanian.

Sementara itu, peluang datang terkadang dengan cara yang tidak terduga. Samuel Johnson mengatakan bahwa, “Whatever enlarges hope will also exalt courage. – Apapun yang dapat memperbesar harapan, maka ia juga akan meningkatkan keberanian.” Artinya, tindakan kerja untuk mengubah peluang akan meningkatkan harapan sekaligus keberanian memikirkan kemungkinan-kemungkinan terbaik atau menanggung resiko kegagalan sekalipun. Jika sudah mengetahui secara pasti apa yang kita inginkan dan sudah melakukan tindakan, maka hal itu akan meningkatkan keberanian untuk tidak pernah menyerah sebelum benar-benar berhasil.

Faktor ketiga yang berpengaruh terhadap tingkat keberanian adalah semangat (passion). Mungkin kita akan terinspirasi semangat seorang olah ragawan Carl Lewis. Dirinya tidak merasa khawatir atau takut akan mengalami kekalahan dalam pertandingan karena ia mempunyai semangat yang tinggi. Semangat Carl Lewis memompa keberaniannya melewati bermacam kesulitan, sehingga ia berhasil meraih 22 medali emas diantaranya : 9 dari olimpiade/Games, 8 dari World Championship, 2 dari Pan America Games.

Ayahnya adalah orang yang paling berjasa dibalik keberaniannya itu. Ayahnya adalah orang yang tidak pernah bosan memberikan dorongan motivasi. Sehingga ketika ayahnya meninggal dunia pada tahun 1987 akibat serangan penyakit kanker, Carl Lewis menguburkan salah satu medali emas dari perlombaan lari 100 m yang paling disukai ayahnya. Dia berjanji untuk mendapatkan kembali medali itu. Semangat Carl Lewis meningkatkan keberaniaannya menembus halangan, hingga ia  kembali berhasil mengumpulkan 9 medali emas beberapa tahun kemudian.

Carl Lewis adalah salah satu contoh orang sukses. Ia mempunyai keberanian yang tinggi untuk melakukan sesuatu yang tidak bisa atau tidak akan pernah dikerjakan oleh orang-orang yang biasa-biasa saja. Mereka konsisten menciptakan kemajuan terus menerus. Ekhorutomwen E.Atekha menerangkan, “All you need to keep moving is your ability to keep being courageous. – Segala sesuatu yang menggerakkan dirimu adalah kemampuanmu untuk memacu keberanian.” Mereka senantiasa  mempunyai keberanian yang tinggi untuk mengubah kehidupan karena mereka mempunyai visi, melakukan aksi dan mempunyai semangat yang luar biasa.*



Sumber: Keberanian yang Dapat Mengubah Kehidupan oleh Andrew Ho

Jangan Pernah Menyerah




Ketika segalanya tidak berjalan dengan baik seperti yang sering terjadi, ketika jalan yang kita lalui dengan susah payah tampak begitu berat, ketika penghasilan begitu sedikit dan hutang menumpuk, dan kita ingin tersenyum, tetapi kita harus berkeluh kesah...

Ketika kesulitan mengecewakan kita, rasanya begitu pahit!


Marilah beristirahat bila perlu, tetapi janganlah menyerah.

Memang hidup dan segala seluk-beluknya tampak aneh, seperti yang pernah saya alami. Dan sering kali seseorang berbalik arah, ketika mereka mungkin bisa menang! Jangan menyerah, meski jalannya lambat, kita dapat berhasil dengan mencobanya lagi.

Terkadang sasaran tampak begitu lebih dekat dari segalanya. Sering kali seorang pejuang telah menyerah ketika mereka mungkin dapat merebut piala kemenangan, dan mereka terlambat untuk belajar karena malam telah tiba. Bahwa sebenarnya mereka begitu dekat dengan "mahkota emas". Dan bisa saja mungkin tinggal selangkah lagi...

Keberhasilan ada di balik kegagalan. Warna perak dari awan keraguan, dan kita tidak akan pernah tahu seberapa dekat lagi sebenarnya. Bagi kita (keberhasilan itu) tampak jauh, tapi sebenarnya sudah dekat. Jadi mari bertahanlah untuk berjuang saat kita menghadapi kesulitan yang tersulit sekalipun. Di mana segalanya tampak begitu buruk, jangan pernah menyerah.

Jangan pernah, jangan pernah, jangan pernah menyerah.

Teruslah berjuang, Saudara....!!!!


Sumber : http://www.andriewongso.com/artikel/artikel_anda/3039/Jangan_Pernah_Menyerah/

Kepercayaan Adalah Kunci terpenting Pemimpin


Pemimpin harus mampu untuk memperoleh dan menerima kepercayaan dari orang lain.
Menerima kepercayaan dari semua pihak dan semua orang, khususnya kepercayaan dari mereka yang menjadi pengikutnya. tanpa ada kepercayaan yang tulus, seorang pemimpin tidak akan berhasil dalam mewujudkan visi yang ingin dicapainya. Inilah landasan utama seorang pemimpin.
Meskipun kepercayaan adalah landasan utama dari seorang pemimpin, banyak pengalaman membuktikan bahwa dalam mendapatkan kepercayaan dari orang lain yang ingin kita pimpin bukanlah suatu hal yang di dapat dengan mudah.
Untuk mendapatkan kepercayaan itu seorang pemimpin harus mampu menunjukan kehebatan yang dimilikinya secara terus menerus, selain itu seorang pemimpin juga harus mampu memelihara karakter dan mampu menunjukan kinerja yang baik.
Untuk itu diperlukan cara – cara untuk mampu memperoleh kepercayaan itu, sebenarnya ada banyak cara untuk memperoleh kepercayaan, namun pada artikel ini saya akan memberikan sedikit dari cara – cara tersebut.
1.   Seorang memperoleh kepercayaan karena ia telah memberikan pengabdian nya. Artinya dalam ia mengikuti organisasi, ia telah memberikan sebuah bukti bahwa ia mampu memberikan dirinya sepenuhnya untuk kepentingan organisasi, dan lebih mementingkan kepentingan komunitasnya daripada kepentingan dirinya. Ia rela memberikan pengorbanan demi visi bersama dan demi banyak orang.
2. Seorang pemimpin memperoleh kepercayaan karena ia memiliki kemampuan dan keunggulan. Sebab kita pasti hanya ingin mengikuti orang yang memiliki keunggulan yang lebih dari kita. Seorang pemimpin juga harus mampu menunjukan bahwa ia mampu memimpin di sendiri dengan baik.
3.  Orang yang memperoleh kepercayaan besar adalah orang – orang yang handal dalam menggali makna hidup atau makna keberadaan komunitas atau organisasinya. Karena keyakinan atas makna itu, mereka menjadikan dirinya sumber inspirasi orang – orang di sekitar diri mereka. Bagi mereka, hidup bukan hanya rangkaian kegiatan untuk  memenuhi kebutuhan – kebutuhan hidup yang tidak habis – habisnya datang.
Sangat penting untuk anda ketahui seorang pemimpin memperoleh kepercayaan karena, seorang pemimpin terus belajar untuk mempercayakan diri kepada Tuhan lebih dari orang kebanyakan.



Pencarian :
Manfaat Kepercayaan, Kepemimpinan Dan Kepercayaan, Motivasi Kepemimpinan, Pemimpin, Kepemimpinan Yang Baik.

Motivasi Kepemimpinan | Ciri - Ciri Pemimpin Yang Sukses

Pemimpin adalah ujung tombak sebuah organisasi, sehingga kesuksesan atau gagalnya suatu organisasi sangat ditentukan oleh pemimpin organisasi itu. Jika organisasi yang berjalan memiliki pemimpin yang baik dan hebat tentu organisasi itu akan mendapatkan kesuksesan, namun jika pemimpinnya tidak efektif, maka kegagalan pasti diterima organisasi tersebut.
Untuk itu diperlukan sosok pemimpin yang pintar dan hebat agar organisasi yang dijalankan dapat sukses dan berhasil sesuai dengan visi dan misi yang di inginkan. Lalu bagaimana sifat pemimpin yang sukses, sebenarnya ada banyak sekali kriteria yang harus dimiliki pemimpin yang sukses, namun pada artikel ini saya akan uraikan sebagian saja yang saya anggap merupakan sifat terpenting. Berikut sifat - sifat pemimpin :
  1. Pemimpin harus mampu memberikan teladan yang baik kepada bawahan atau anggotanya.
  2. Pemimpin harus mampu mengambil keputusan yang dianggap sebagai keputusan terbaik.
  3. Ia harus cepat dan tepat dalam menentukan kebijakan.
  4. Pemimpin harus berani menjawab.
  5. Pemimpin sangat dihapkan mampu memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik.
  6. Seorang pemimpin harus mampu memberikan motivasi kepada anggota yang dipimpinnya.
  7. Pemimpin yang baik harus mampu bertanggung jawab.
  8. Dan yang terakhir, menurut saya sikap yang harus ada pada seorang pemimpin adalah sikap yang selalu ingin melayani, bukan hanya ingin dilayani. 



Pencarian :
Ciri pemimpin yang sukses, Kepemimpinan, Motivasi untuk meningkatkan potensi kepemimpinan, Syarat pemimpin.

    Perbedaan antara Suka , Sayang dan. Cinta

    Suka adalah saat kamu ingin memiliki seseorang. . .

    Sayang adalah saat kamu ingin membahagiakan orang itu. . ....
    Dan Cinta adalah saat kamu akan berkorban untuk orang itu . . .

    Saat kamu bersedih dan menangis maka seseorang yg “menyukaimu” akan berkata ’sudahlah jangan menangis lagi’

    tapi seseorang yang ‘menyayangi’ akan diam dan ikut menangis bersamamu . . .

    Dan seseorang yang ‘mencintaimu’ akan membiarkanmu menangis dan menunggumu hingga tenang lalu berkata ‘mari kita selesaikan ini bersama’. . saat seseorang yang menyukaimu berada disampingmu maka dia akan bertanya ‘bolehkah aku menciummu?’

    tapi seseorang yang menyayangimu maka dia akan berkata ‘biarkan aku memelukmu’

    dan seseorang yang mencintaimu takkan berbicara..dia hanya akan selalu memegang erat tanganmu seakan dia takkan mau membiarkanmu terjatuh . . .

    Saat kamu menyukai seseorang dan seseorang itu menyakitimu maka kamu akan marah dan takkan mau lagi berbicara dengannya..

    Tapi jika kamu menyayangi seseorang dan seseorang itu menyakitimu maka kamu akan menangis karenanya..

    Dan jika kamu mencintai seseorang dan seseorang itu menyakitimu maka kamu akan tersenyum walau itu pahit dan berkata ‘dia hanya belum tahu apa yg dia lakukan’

    Suka hanyalah keegoisan diri sendiri…
    Sayang adalah memberi dan menerima..
    Dan Cinta. adalah rela berkorban…

    Suka hanya akan berbuat jika itu menyenangkan..
    Sayang berbuat karena ingin selalu ada untuknya..
    Dan Cinta berbuat karena tak ingin membuatnya terluka tak peduli bagaimana keadaan kita